Gemeente Wijdemeren

Facilitair Manager Hard Services (32 uur per week)

Solliciteer uiterlijk dinsdag 13 april, 2021
  • Loosdrecht
  • 32 uur
  • 2756 - 4048
  • HBO · HBO+ · WO

Vacature

Facilitair Manager (hard services) voor 32 uur per week


Organisatie

Aan de rand van het Gooi, tussen Amsterdam en Utrecht, ligt de gemeente Wijdemeren. Een gemeente met een professionele organisatie waar circa 180 mensen werken voor ruim 24.000 inwoners. Kenmerkend voor de gemeente is de ruimte, natuur, water en cultuur. Wij zijn een organisatie in ontwikkeling waarin onze medewerkers zelfstandig en met trots en plezier werken. Medewerkers worden hierin gefaciliteerd en zijn verantwoordelijk voor hun eigen loopbaan.

De gemeente Wijdemeren is op zoek naar een Facilitair Manager voor 32 uur per week.

Het team Vastgoed

Binnen het team Vastgoed wordt met 14 medewerkers hard gewerkt om ons vastgoed en grondzaken zo goed mogelijk te beheren. Samen zorgen wij ervoor dat alles wat vastgoed gerelateerd is in goede banen wordt geleid. Denk hierbij aan onderhoud en (verkoop) overeenkomsten van ons (maatschappelijk) vastgoed, maar ook het beheren en faciliteren van het eigen gebruik van onze panden. Het team is zelf ook nog in ontwikkeling waarbij jouw bijdrage van harte welkom is. Hiermee wordt er ook een beroep gedaan op je flexibiliteit bij de uitvoering van taken. Er wordt nauw samengewerkt met de Facilitair Manager Soft Services en de facilitair gebouwbeheerder. Het team zet zich in samenspraak met andere teams in voor het verder brengen van de ontwikkelingen in het fysieke domein.

Herken jij je in het volgende profiel?

Gemeente Wijdemeren zoekt een duizendpoot met visie op facilitair gebouwenbeheer! Wil jij dat onze panden het visitekaartje zijn van Wijdemeren en wil jij ervoor zorgen dat iedereen zich welkom voelt in onze panden? Heb je dienstverlening hoog in het vaandel? Dan zoekt Wijdemeren jou! 

Wat is de opgave?

Op dit moment wordt er hard gewerkt aan een nieuw huisvestingsplan. Door de Coronacrisis werkt een groot deel van het personeel nu thuis. Hoe dat er in de toekomst uit gaat zien is natuurlijk nog niet duidelijk. Je gaat je vooral richten op ons meerjaren onderhoudsplan en het ontwikkelen van een visie aangaande ons eigen vastgoed en het verder brengen van onze duurzaamheidsambities spelen hierbij een grote rol. . Met name op de lange termijn kijkend naar renovatie dan wel nieuwbouw. Daarnaast van het flexibel inzetten van het vastgoed ten behoeve van maatschappelijk doeleinden en hierbij dit zo goed als mogelijk kostenneutraal voor de organisatie te faciliteren. Verder zal je een rol gaan spelen in het realiseren van onze toekomstige eigen huisvesting. Huisvesting die aansluit op een nieuwe  kantooromgeving die bij de huidige manier van werken past. Het contractbeheer (marktconform) en de professionalisering van het gebouwenbeheer vormen een belangrijk onderdeel van de opgave.  Daarnaast zorg je voor beleidsmatige- en operationele zaken met betrekking tot het beheer en het gebruik van o.a. het gemeentehuis en de gemeentewerf van Wijdemeren.

Wat ga je verder doen als Facilitair Manager?

·         Je bent verantwoordelijk voor het dagelijks beheer en onderhoud van het gemeentehuis, de sporthal en de gemeentewerf en onze overige 22 locaties;

·         Je regelt de inkoop en het contractbeheer op het gebied van gebouwenbeheer;

·         Je ontwikkelt mede beleid met betrekking tot onze eigen huisvesting en ander maatschappelijk vastgoed in samenwerking met je collega medewerker vastgoed;

·         Je organiseert de gebouw gerelateerde werkzaamheden samen met de medewerkers van het facilitaire team;

·         Je ben verantwoordelijk voor de meerjaren onderhoudsplanning, je actualiseert, bewaakt en voert de meerjaren onderhoudsplanning uit samen met facilitair gebouwenbeheerder.

·         Je bent verantwoordelijk voor het contractbeheer van de onderhoudspartijen.

·         Je bent onder andere medeverantwoordelijk voor de BHV en bent vervangend hoofd BHV;

·         Je neemt deel aan het piket acute bevolkingszorg

Wat is jouw kennis, ervaring of talent?

·         Je hebt een enthousiaste, initiërende en pragmatische werkhouding en bent accuraat en stressbestendig;

·         Je kunt goed zelfstandig werken, bouwt graag iets op en weet anderen daarbij te betrekken, daarnaast vind je het leuk om je bijdrage te leveren aan de ontwikkeling van team Vastgoed;

·         Je ziet kansen, bent ondernemend en creatief en komt met pragmatische oplossingen;

·         Je hebt een projectmatige aanpak, je kunt goed plannen, coördineren en prioriteiten stellen;

·         Je bent diplomatiek en je hebt een goed gevoel voor politieke en maatschappelijke verhoudingen;

·       Je hebt ervaring en affiniteit met duurzaamheid;

·         Je bent klantgericht naar de in- en externe opdrachtgevers, maar ook een goed onderhandelaar;

·         Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van facility management/vastgoed/gebouwenbeheer of vergelijkbare opleiding;

·         Je hebt minimaal twee jaar ervaring op dit gebied.

Pas je bij ons?

Als je het leuk vindt en de juiste ervaring en talent hebt om een leidende rol te vervullen in het optimaliseren van onze huisvesting, om met beperkte middelen een maximaal resultaat te halen, om de basis op orde te brengen èn te pionieren en om bij te dragen aan een aantrekkelijke omgeving voor medewerkers, bestuur en bezoekers, dan gaan wij graag in gesprek met jou.

Wat bieden we jou?

·         Een functie van 32 uur per week, flexibel verdeeld over de week. De functie is gekoppeld aan functieschaal 9: maximaal € 4.048,- per maand op basis van een fulltime aanstelling van 36 uur met mogelijkheid om bij zeer goed functioneren benoemd te worden in de uitloopschaal.

·         Een tijdelijke aanstelling van een jaar en bij goed functioneren een mogelijkheid tot vaste aanstelling;

·         Een uitstekend pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals flexibele werktijden en een Individueel Keuze Budget van 17,05 % van het brutosalaris.

Ben jij de Facilitair  Manager die wij zoeken?

Ben je enthousiast over de functie? Solliciteer dan via de solliciteerbutton. De kennismakingsgesprekken vinden plaats op dinsdag 20 april 2021. Zorg bij serieuze interesse dat je beschikbaar bent op deze datum.

Wil je meer weten?

Wil je meer informatie over de inhoud van deze functie? Neem dan contact op met teammanager Vastgoed, Harm Roest, telefoon 035-6559 146, of mail h.roest@wijdemeren.nl

Voor de sollicitatieprocedure mag je contact opnemen met Jan Rozemuller, HR-Adviseur op (035) 65 59 477of j.rozemuller@wijdemeren.nl

Wij vragen voor benoeming altijd om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.


 

Meer informatie over deze vacature?
Neem contact op met Harm Roest van Gemeente Wijdemeren ( 035 655 95 95)
Over de organisatie

Werken bij de Gemeente Wijdemeren betekent dat je onze inwoners voorop zet en een grote maatschappelijke betrokkenheid hebt. Inwoners stellen steeds hogere eisen aan de gemeentelijke dienstverlening en de maatschappelijke en economische ontwikkelingen gaan razendsnel. We zijn op zoek naar professionals met nieuwe ideeën en een open blik. Mensen die willen én kunnen werken in een sterk veranderende omgeving. We verwachten van jou dat je flexibel en adequaat weet in te spelen op alle veranderingen die in de gemeente op je afkomen. Om dit mogelijk te maken stimuleren wij de persoonlijke ontwikkeling van onze medewerkers actief. Zo zorgen wij er voor dat Wijdemeren een vitale organisatie blijft waarbinnen medewerkers kunnen excelleren.

meer over Gemeente Wijdemeren >
Adres
Rading 1
1231 KB Loosdrecht

Gerelateerde vacatures